تنظیم لايحه دفاعيه
قابل توجه مراجعین وموکلین موسسه حقوقی و دفتر وکالت میباشد که اگر خودتان پیگیر امور حقوقی در دادگاهها ، دادسرا و یا شورای حل اختلاف هستید و به هر دلیلی وکیل معرفی نکرده اید ، می توانید از خدمات حقوقی گروه وکلای میهن بهره مند شوید. وکیل پایه یک دادگستری با توجه به اظهارات و بررسی توضیحات و مدارک برای پرونده شما لايحه دفاعيه تنظیم می کند و بر اساس نیاز تحویل می دهد. همه مراحل فوق می تواند به صورت حضوری و اینترنتی میتواند صور
کانون مشاوران چگونه به حل اختلافات می‌پردازند؟
این موسسه با راهنمایی بیمه‌گذاران خود برای چگونگی تنظیم متن لايحه دفاعيه نحوه شرکت در جلسات حل اختلاف به آنان می آموزدند که چگونه بتوانند حق وحقوق خود را پس بگیرند. شاید برخی گمان کنند که خودشان می‌توانند با تحریر لايحه‌ای از خود دفاع کنند اما این طرز تفکر کاملا اشتباه بوده و بسیارند کسانی که با وجود دارا بودن حق ولی به دلیل تنظیم با لايحه نادرست و عدم آگاهی در زمینه چگونگی شرکت در جلسات
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خراسان رضوی(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خراسان رضوی(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی (سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی (سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی (سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خراسان رضوی(سال ۹۸جهت دا
وکیل کار و کارگری
در رابطه کارگر کارفرمایی یا کارمندی گاهی اوقات مشکلاتی به وجود می آید که در خیلی موارد قابل حل با مذاکره و حل و فصل توسط طرفین نمی باشد و کار به شورای حل اختلاف و دادگاه یا دادسرا می شود که به دلیل مشغله کاری کارفرما یا کارمند و کارگر نیاز وجود دارد که یک وکیل کار و کارگری و کارفرمایی از طرفین دفاع به عمل آورد.
دعاوی اداره کار که جهت حل مشکلات و مسائل بین کارمند کارگر کارفرمایی به وجود می آید می تواند شامل مواردی از قبیل وکی
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خوزستان(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خوزستان(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خوزستان(سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خوزستان(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان خوزستان(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش خوزستان (سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پ
دانشجویان و کاربران گرامی ،محتوای این فایل شامل جزوه خلاصه درس اداره امور عمومی در اسلام از دروس تخصصی دانشجویان کارشناسی ارشد رشته مدیریت با کیفیت عالی در ۸۶ صفحه می باشد که پس از پرداخت آنلاین می توانید این محصول را از وبسایت دریافت و دانلود نمایید.
تصویر بخشی از فایل
جزوه خلاصه درس اداره امور عمومی در اسلام
خلاصه کتاب اداره امور عمومی در اسلام
دانلود کتاب اداره امور عمومی در اسلام محمد خدابخش
دانلود کتاب اداره امور عمومی در اسلام
کارفرما به فرد یا شرکتی گفته میشود که به منظور انجام کارهای مشخص، یک یا چند نفر را استخدام می‌کند و در عوض به آنها حقوق و مزایایی می‌دهد. کارفرما معمولا مسئولیت‌هایی نظیر پرداخت حقوق و مزایا، ارائه محیط کاری ایمن و سالم، ارائه دستورالعمل‌هایی برای اجرای کارها، پرداخت بیمه و مالیات و غیره را برعهده دارد.
ادامه مطلب
نحوه تنظیم لايحه دفاعيه برای دادگاه خانواده چگونه است ؟
یکی از مشکلات مردم تنظیم لايحه دفاعيه مناسب است تا در زمان لازم جهت ارایه به دادگاه خانواده ارایه شود و در حل مشکلات مردم کارساز باشد نوشتن لايحه دفاعيه یک امر تخصصی است ونباید آن را شوخی گرفت وبه افراد ناتوان و بی سواد حقوقی سپرد لذا بعنوان وکیل خانواده معتقدم باید باید نوشتن و نگارش لايحه را به وکیل پایه یک دادگستری سپرد تا با خیال راحت اقدام طی طریق برای دادگاه نمود چراکه
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران)(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه آموزش و پرورش(سال 1398)با پاسخ
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران(سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان تهران(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصا
جزوات کارشناسی ارشد فراگیر مدیریت دولتی
در این بخش مجموعه ای از جزوات و خلاصه های مرتبط با دروس زیر در این مجموعه موجود هست. درس مدیریت . درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته; درس اداره امور عمومی در اسلام.
سوالات امتحان درس اداره امور عمومی در اسلام کارشناسی ارشد پیام نور
سوالات امتحان درس اداره امور عمومی در اسلام کارشناسی ارشد پیام نور + پاسخ کلیدی | نیم سال اول 98-97.
دانلود کتاب اداره امور عمومی پیام نور
دانلود کتاب اداره امور عمومی
سوالات گزینش مصاحبه آموزش و پرورش استان سیستان و بلوچستان(سال 1398)با پاسخ
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سیستان بلوچستان(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سیستان بلوچستان(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سیستان بلوچستان(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سیستان بلوچستان(سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سیستان بلوچستان(سال 98)
نمونه سوالا
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان سمنان(سال 98)
نمو
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال 1398)
سوالات ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال 98)
سوالات گزینش ، مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال 98)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش زنجان (سال 98)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان(سال ۱۳۹۸
وظایف کارفرما در مقابل کارگر از منظر قانون کار
برای اینکه حقوق کارگران ضایع نشود قانون کار برای کارفرمایان تعهدات و وظایفی را تعیین کرده که مکلف به انجام آن‌اند که در صورت کارفرمایان از مسئولیت خود شانه خالی کنند کارگر از طریق میتواند حق خود را از کارفرما بگیرد. تعهدات کارفرمایان عبارتند از:• به موجب ماده ۲و۳ قانون کار، کارفرما موظف است طبق قرارداد کار در عوض کار انجام شده کارگر به او حق السعی پرداخت کند براساس ماده ۳۴ قانون کار این
88722336-09121463248
وکیل برای شما در نگارش لايحه دفاعيه چه می کند
یک وکیل در نگارش لايحه قدم هایی را برای شما بر میدارد وکیل موفق ویا وکیل باتجربه ابتدا دلایل جمع اوری شده شما را آماده می کند و سپس بعنوان وکیل در یک ساختار حقوقی بهترین دفاعيه را با عنوان لايحه دفاعيه آماده می کند .
وکیل خوب وباتجربه قاعده لايحه نویسی را میداند .
فلذا ۵ قاعده لايحه نویسی را رعایت می کند .
قراردادکار، عقدی معوض است
و از این جهت با هبه و برخی از عقود غیر معوض[2]
تفاوت دارد؛ شرط معوض بودن قرارداد کار و موضوعیت آن بیشتر به وابستگی کارگر به
کارفرما باز می‌گردد، به این معنی که معوض بودن قرارداد کار و پرداخت مزد از سوی
کارفرما به کارگر از آنجا مهم است که در واقع نشان دهنده وابستگی کارگر به کارفرما
میباشد و چنانچه شخصی بنابر انگیزه‌های اخلاقی و نیکوکاری و به صورت افتخاری و
تبرعاً برای مؤسسات عام‌المنفعه یا خیریه کار کند، نمی‌تو
بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان
بیمه مسئولیت
کارفرما در قبال کارکنان، خسارت های جانی و صدمات جسمی وارده به کارکنان و
کارگران (تمامی کارکنان شاغل در محدوده کارگاه، اعم از کارگران ایرانی و
غیر ایرانی) در محیط کار و در حین انجام کار را که کارفرما مسئول آن شناخته
می شود را تحت پوشش قرار می دهد. منظور از جبران خسارت جانی، شامل پرداخت
هزینه های پزشکی و غرامت نقص عضو یا فوت کارکنان میباشد. بیمه نامه
مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارک
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان قم(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان قم(سال 1398) با پاسخنامه تشریحی
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش قم (سال 98)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان قم(سال ۱۳۹۸جهت دانلود کلیک کنید )
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاه(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاهشاه(1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاه(سال 1398)با جواب
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاه(1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمانشاه(سال 1398) با پاسخنامه تشریحی
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش کرمانشاه (سال 98)
سوالات گزینش مصاحبه ا
نحوه تنظیم لايحه دفاعيه چگونه است
این نوشته توسط وکیل پایه یک دادگستری تنظیم شده است . نمونه و نحوه تنظیم لايحه دفاعيه برای دادگاه تجدید نظر یک امر تخصصی بوده که لازم است نحوه نگارش لايحه دفاعيه برای دادگاه تجدید نظر را برای شما در این مقاله توضیح دهم لايحه برای دادگاه تجدیدنظر می تواند باعث وسبب خاتمه دعوا به نفع شما باشد و نظر دادگاه بدوی را به نفع شما تغییر دهد .
لايحه برای دادگاه تجدید نظر
یکی از مشکلات مردم برای حضور در دادگاه ت
۱- کار کتبی ۲-قرارداد کار شفاهی.
وقتی شما قرارداد کتبی منعقد نکرده اید یعنی قرارداد شما از نوع شفاهی است.
مزیت قرارداد کتبی این است که اگر به حقوق و مزایای بالاتر از حداقل حقوق و مزایای قانون کار توافق کرده باشید براحتی قابل اثبات است ولی در قرارداد شفاهی قول و قرار شما با کارفرما مازاد بر حداقل های قانون کار قابل اثبات نیست.
اما در خصوص اینکه کارفرما می تواند اخراج کند و یا نمی تواند بحث گسترده ای است. اگر قرارداد کتبی باشد کارفرما براح
نحوه تنظیم لايحه دفاعيه چگونه است
این نوشته توسط وکیل پایه یک دادگستری تنظیم شده است . نمونه و نحوه تنظیم لايحه دفاعيه برای دادگاه تجدید نظر یک امر تخصصی بوده که لازم است نحوه نگارش لايحه دفاعيه برای دادگاه تجدید نظر را برای شما در این مقاله توضیح دهم لايحه برای دادگاه تجدیدنظر می تواند باعث وسبب خاتمه دعوا به نفع شما باشد و نظر دادگاه بدوی را به نفع شما تغییر دهد .
لايحه برای دادگاه تجدید نظر
یکی از مشکلات مردم برای حضور در دادگاه ت
مفهوم کارگر و کارفرما و کارگاه از نظر قانون
قانون کار مصوب 29 آبان 1369
ماده1- کلیه کارفرمایان، کارگران ، کارگاهها، موسسات تولیدی ، صنعتی ، خدماتی و کشاورزی مکلف به تبعیت از این قانون می باشند.
ماده2- کارگر از لحاظ این قانون کسی است که بهر عنوان در مقابل دریافت حق السعی اعم از مزد ، حقوق ، سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می کند.
ماده3- کارفرما شخصی است حقیقی یا حقوقی که کارگر به درخواست و به حساب او در مقابل دریافت حق السعی کار می کن
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کردستان(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کردستان(1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کردستان(سال 1398) با پاسخنامه تشریحی
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش کردستان (سال 98)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کردستان(سال ۱۳۹۸جهت دانلود کلیک کنید)
مفهوم کارگر و کارفرما و کارگاه از نظر قانون
زمان مطالعه : 20 ثانیه
ماده1- کلیه کارفرمایان، کارگران ، کارگاهها، موسسات تولیدی ، صنعتی ، خدماتی و کشاورزی مکلف به تبعیت از این قانون می باشند.
ماده2- کارگر از لحاظ این قانون کسی است که بهر عنوان در مقابل دریافت حق السعی اعم از مزد ، حقوق ، سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می کند.
ماده 3- کارفرما شخصی است حقیقی یا حقوقی که کارگر به درخواست و به حساب او در مقابل دریافت حق السعی کار می
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان(سال 1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان(سال 1398)با جواب
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان(1398)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان(سال 1398) با پاسخنامه تشریحی
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش کرمان (سال 98)
سوالات گزینش مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان(سال ۱۳۹۸ کلیک کنید
تحت هر شرایطی اخذ وثیقه توسط کارفرما از کارگر غیر قانونیه و میشه شکایت کرد.یعنی حتی اگه شما سفته بدی و بعد بخوان ازش استفاده کنن نه تنها نمیتونن بلکه اون موقع میشه ازشون شکایت کرد.مگر اینکه سفته به صورت محضری و با شرایط خاص باشه که این کار رو فقط بعضی از اماکن دولتی انجام میدن
بیمه مسئولیت کارفرما چه تفاوتی با بیمه حوادث دارد؟
ایمنی در محیط کار و داشتن مسئولیت جانی کارکنان از مهمترین نیاز های بیمه‌ای هر کارفرمایی است. از این رو انتخاب و تهیه بیمه نامه مناسب برای کارفرمایان امری ضروری است. نکته‌ای که وجود دارد این است که اصولا بیمه مسئولیت کارفرما و بیمه حوادث شغلی با یکدیگر اشتباه گرفته می‌شوند نظر بیمه‌ای، دو بیمه نامه کاملا مجزا با پوشش دهی متفاوت هستند. در این مطلب ما به بررسی و مقایسه بیمه مسئولیت کارف
حاج اسماعیلی» کارشناس حوزه کار:
تکلیف ماده ۱۴۸ قانون کار این است که کارفرما حق ندارد کارگری را بدون آن که او بیمه شود، استخدام کند.
کارفرما موظف است کارگران کارآموز و آزمایشی خود را نیز از روز اول کار بیمه کند.
ادامه مطلب
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان اصفهان esfahan (بهمن 98)
سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان اصفهان esfahan (بهمن 98)+[پاسخ)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان اصفهان esfahan (بهمن ۹۸)
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش
نمونه سوالات گزینش یا مصاحبه اداره کل آموزش و پرورش استان اصفهان esfahan (بهمن ۹۸)جهت دانلود کلیک کنید
امیرحسین خالقی
به عنوان یک مدافع اقتصاد بازار که اشتغال دولتی را نه تنها مطلوب نمی داند، بلکه آن را مصیبت تلقی می کند عرض می کنم این حرف البته بیراه نیست و در مواردی رواست، ولی زمانی رئیس قوه مجریه می تواند این را در پشت تریبون بگوید که پیش از آن شرایطی برقرار باشد:
۱. اداره کار و تعزیرات و سازمان حمایت و هزار بوروکرات پرت از اوضاع را به جان کارفرما نینداخته باشد.
ادامه مطلب
به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، در رابطه با زمان و نحوه استفاده از مرخصی توسط کارگران ، ماده 69 قانون کار یک حکم کلی مقرر داشته که مربوط به توافقی بودن استفاده از مرخصی می باشد . بر اساس ماده مذکور ، " تاریخ استفاده از مرخصی با توافق کارگر و کارفرما تعیین می شود . در صورت اختلاف بین کارگر و کارفرما نظر اداره کار و اداره اجتماعی محل لازم الاجرا است " . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد شرایط استفاده از مرخصی بر روی لینک زیر کلیک کنید :
توضیحات فایل:
جزوه خلاصه درس اداره امور عمومی در اسلام
دانشجویان و کاربران گرامی ،محتوای این فایل شامل جزوه خلاصه درس اداره امور عمومی در اسلام از دروس تخصصی دانشجویان کارشناسی ارشد رشته مدیریت با کیفیت عالی در ۸۶ صفحه می باشد که پس از پرداخت آنلاین می توانید این محصول را از وبسایت دریافت و دانلود نمایید.
تصویر بخشی از فایل
راهنمای خرید و دانلود فایل
شما می توانید با کلیک بروی دکمه افزودن به سبد خرید سفارش خود را ثبت و بعد از آن فایل را دریا
انجام اضافه کاری در مأموریت ها به چه صورت است❓ آیا در مأموریت ها می توان کارفرما را مم به پرداخت اضافه کاری به کارگران نمود❓
اجبار کارفرما به پرداخت فوق العاده اضافه کاری به کارگری که حسب مقررات ماده 46 قانون کار به مأموریت اعزام می شود و در زمان مأموریت بنابر ماهیت موضوع مأموریت بیش از ساعات عادی کارگاه اشتغال بکار دارد اصولاً با عنایت به عدم نظارت کارفرما بر کار کارگر و ساعات کار او و نیز توجه به مسئله ارجاعی بودن کار اضافی به کارگر، ف
رد نکردن بیمه
باید اقدام به اخذ رای موضوع ماده۱۴۸ قانون کار نمائید (البته چنانچه در تقاضای خود بحث سابقه بیمه را هم درخواست نموده باشید در این خصوص رای لازم صادر خواهد شد) که مراحل اجرای رای بدین شرح است:
۱- رای قطعی توسط شما به واحد اجرای احکام دادگستری مربوطه تحویل گردد.
۲- رای توسط اجرای احکام دادگستری به کارفرما ابلاغ گردد.
۳- پس ابلاغ رای توسط اجرای احکام دادگستری به کارفرما٬ وی به شعبه تامین اجتماعی جهت پرداخت حق بیمه متعلقه مراجعه نمود
من اگر به عنوان کارفرما افرادی را که از بیمه بیکاری استفاده می کنند را بکار بگیریم آیا مسئولیتی دارد ؟و اگر قرارداد ببندیم آیا بیمه بیکاری آنها قطع می شود؟برای کارفرما مسئولیتی ندارد ولی اگر سازمان متوجه شود بیمه شده مقرری بگیر ،باید تمام مبالغ دریافتی را مسترد کند.
Cross Defaul Provision:کاربرد این شرط بسیار مهم در قراردادهای پیمانکاری و در مواردی است که کارفرمایان با یک پیمانکار به طور مداوم برای انجام کارهای مختلف قراردادمنعقد می نمایند .و اما مفهوم این ماده قراردادی: این شرط بیان می دارد که اگر کارفرما در یکی از قراردادهای خود با پیمانکارش، (در اثر نقض مفاد قرارداد توسط پیمانکار) متحمل خسارتی گردد،این نقض قراردادی به منزله نقض سایر قراردادها محسوب می گردد؛ حتی اگر واقعا در سایر قراردادها نقضی و یا قصوری ت
درباره این سایت