نتایج جستجو برای عبارت :

پیشنهادم این است که اگر دستورات لازم را بفرمایید این محصولات بین کارکنان شرکت افراد مورد نیاز توزیع شود

احتمالا شما هم مثل من وقتی توزيع های مختلف گنو لینوکس رو نصب کردین متوجه شدید که برخی از دستورات با هم یکی نیستن و هی مجبور شدین که برید تو سایتا  انجمنا یا گروها بگردید تا به جوابتون برسید.
و به احتمال ۹۹ درصد یکی از اون دستورات ,دستور نصب برنامه هاست.
تو پستی که درمورد توزيع دبیان گذاشتیم فهمیدید که تو دبیان بیس ها از بسته نرم افزاری apt استفاده میشه اما تو سایر توزيع ها متفاوته
در ادامه مطلب در مورد دستورات انواع بیس ها حرف میزنیم.

ادا
شرکت سلامت نسل پارسیان از سال ۱۳۸۹ فعالیت خود را در زمینه واردات محصولات دندانپزشکی و دستگاههای مربوطه  آغاز کرده است .
به وضوح روشن است که شناخت ابزار و دستگاه های تخصصی نيازمند تجربه و تخصص لازم در آن رشته است .
متاسفانه واردات بسیاری از محصولات توسط افراد نا آشنا و غیر متخصص صورت می گیرد که تخصصی در مورد دستگاه های مورد نظر ندارند و از آن ها استفاده نکرده اند .
خوشبختانه در مورد شرکت سلامت نسل پارسیان موضوع متفاوت است .
ادامه مطلب
#اشتباهات_استراتژیک_و_مهلک_مدیران.
1.نداشتن هدف، برنامه و چشم انداز مشخص
2.نداشتن نظم در کارها و زمان
3.بی توجهی به قوانین و مقررات
4.خود محوری و اعتقاد نداشتن به م در تصمیم گیری
5.اعتماد نکردن به کارکنان و تقسیم کار
6.عدم استفاده از مدیران شایسته به جای افراد نزدیک و تملق گو
7.بی توجهی به موفقیت و پیشرفت های کاری کارکنان
8.دور بودن از کارکنان و اختصاص ندادن وقت خود به آن ها
9.جدیت بیش از اندازه در مدیریت و برخورد با کارکنان
10.مقاومت  و یا ترس ا
توی اندروید دو تا روش برای ذخیره سازی وجود داره: 
1. Shared Preferences
2. Database
 
اول دومی رو میگم!
فریم ورک اندروید از دیتابیس SQLite که یه نسخه سبک دیتابیس هست و تقریبا ویژگی های لازم برای یه دیتابیس خوب رو داره، استفاده میکنه. اين دیتابیس به صورت embeded توی اندروید پیاده سازی شده و فقط کافیه ما کلاسش رو صدا بزنیم و از متدهاش استفاده کنیم.
به جز یکی دو مورد خاص، لازم نیست درگیر دستورات SQL ای بشیم ولی میتونیم از اين دستورات هم استفاده کنیم.
 
ادامه مطلب
توی اندروید دو تا روش برای ذخیره سازی وجود داره: 
1. Shared Preferences
2. Database
 
اول دومی رو میگم!
فریم ورک اندروید از دیتابیس SQLite که یه نسخه سبک دیتابیس هست و تقریبا ویژگی های لازم برای یه دیتابیس خوب رو داره، استفاده میکنه. اين دیتابیس به صورت embeded توی اندروید پیاده سازی شده و فقط کافیه ما کلاسش رو صدا بزنیم و از متدهاش استفاده کنیم.
به جز یکی دو مورد خاص، لازم نیست درگیر دستورات SQL ای بشیم ولی میتونیم از اين دستورات هم استفاده کنیم.
 
اولین قدم برای پی
مدیران خوب از دیدگاه کارکنان چه ویژگی هایی دارند؟ بر اساس تحقیقی که در شرکت گوگل انجام شد، کارکنان گوگل ویژگی های ذیل را برای مدیران خوب معرفی کردند: 1⃣ مدیران خوب، یک مربی خوب برای کارکنان هستند؛ 2⃣ تیم شان را توانمند می کنند؛ 3⃣ مدیرانی جزئی نگر نیستند؛ 4⃣ برای رفاه و موفقیت کارکنان ارزش قائلند و همتشان بر آن است؛ 5⃣ نتیجه مدار هستند و بهره ور 6⃣ ارتباطات خوبی با کارکنان دارند و شنود موثری در طی فرآیند ارتباطات دارند؛ 7⃣ به کارکنان کمک می
به بهبود نظام‌مند و مستمر کارکنان از نظر دانش‌ها، مهارت‌ها، توانائی‌ها و رفتارهای مورد نياز شغلی، آموزش کارکنان می گویند. سازمان‌ها جهت آموزش کارکنان و پیشبرد اهداف خود از نرم افزار آموزش کارکنان یا به عبارت دیگر نرم افزار آموزش پرسنل استفاده می‌نمايند.
ادامه مطلب
⭕️ مقاله(رتبه بندی کارکنان) ▪️رتبه بندی کارکنان به روش جک ولش (مدیرعامل اسطوره‌ای جنرال الکتریک) رتبه بندی کارکنان مفهومی متداول در بسیاری از سازمان ها است. منتقدان نام آن را رتبه‌بندی و اخراج» (rank and yank) گذاشته‌اند، اما نام اصلی اين مدل، منحنی سرزندگی» است که نخستین بار توسط جک ولش»، مدیرعامل سابق شرکت جنرال الکتریک مطرح شد. براساس اين مدل، مدیران باید هر سال کارکنان خود را ارزیابی و به سه گروه تقسیم کنند: 1⃣ کارکنان نمونه که ۲۰ درصد
ام ال مارکتینگ نوعی شیوه فروش به حساب می آید که شرکت ها محصولات و کالاهای خود را بدون تبلیغات و بدون واسطه ها و دلال ها به فروش می رسانند و مشتریان پس از خرید و مصرف می توانند محصولات را بازاریابی کنند و سود بگیرند. درآمد افراد در بازاریابی شبکه ای به ازای فروش مستقیم کالا و هم چنین از طریق زیرمجموعه ها کسب می شود.
در نتورک مارکتینگ بازاریاب ها از شیوه های مختلفی برای فروش محصولاتشان استفاده می کنند از آن جمله می توان به تبلیغات کلامی و یا
خب اين کتابخانه شامل :
1)تعریف متغیر :
int name ;
char name ;
larg name;
string name ;
, .
name-class name ;
,
همانطور که میدانیم به اين سری حروف الفباها "نوع داده" میگویند
که هر کدوم بسته به تعریف نوع خواستی را تعریف میکنند
در خصوص name classes اينکه ما میتونیم یک کلاسی(نوع داده) رو تعریف کنیم و با استفاده ازون بیایم متغیر تعریف کنیم
 
2) درستورات شرطی
if(شرط){
در صورتی که شرط بر قرار بود دستورات اجرا خواهد شد
}
else {
دستور فاقد شرط
}
if-else (تک شرطی){
اگر و تنها اگر شرط بر قرار بود
}
اعتصاب کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان در اعتراض به نحوه رفتار با ن در اين شرکت
کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان روز پنج‌شنبه در اعتراض به نحوه رفتار با ن اعتصاب کردند و خواستار برخوردی جدی با مدیرانی شدند که به بدرفتاری جنسی متهم هستند.
نیویورک تایمز گزارشی چند روز پیش، درباره آزار و اذیت جنسی در گوگل منتشر کرد. طبق اين گزارش اندی روبين، خالق نرم افزار اندروید توسط یک کارمند متهم به آزار و اذیت جنسی شده و سپس با دریافت ۹۰ میلیون دلار
 
آموزش ضمن خدمت که به ( OJT ( on the job training مشهور است ، آموزش توانایی و دانش لازم به کارکنان در جهت انجام کاری مشخص در محیط کار را آموزش حین خدمت میگویند.
آموزش ضمن خدمت از وسایل معمولی که در محیط کار موجود است مانند ماشینها ، مدارک ، دانش و توانایی فرد استفاده میکند تا کارکنان به طور موثرتر وظیفه سازمانی خود را انجام دهند
آموزش ضمن خدمت میتواند به وسیله تجربه کاری به دست آمده در محیط کار رخ دهد یا با انجام عملی وظیفه سازمانی فرد وقوع یابد و یا میت
 
آموزش ضمن خدمت که به ( OJT ( on the job training مشهور است ، آموزش توانایی و دانش لازم به کارکنان در جهت انجام کاری مشخص در محیط کار را آموزش حین خدمت میگویند.
آموزش ضمن خدمت از وسایل معمولی که در محیط کار موجود است مانند ماشینها ، مدارک ، دانش و توانایی فرد استفاده میکند تا کارکنان به طور موثرتر وظیفه سازمانی خود را انجام دهند
آموزش ضمن خدمت میتواند به وسیله تجربه کاری به دست آمده در محیط کار رخ دهد یا با انجام عملی وظیفه سازمانی فرد وقوع یابد و یا میت
عصر دیروز شنبه ۵ بهمن‌ماه اتوبوس حامل کارکنان پتروشیمی تندگویان در جاده اهواز به ماهشهر مورد حمله افراد مسلح قرار گرفت‌.
 
رسانه‌های خبری محلی در استان خوزستان نوشتند:عصر دیروز شنبه ۵ بهمن‌ماه اتوبوس حامل کارکنان پتروشیمی تندگویان در جاده اهواز به ماهشهر مورد حمله افراد مسلح قرار گرفت‌. در جریان اين حمله چند گلوله به سمت سرویس کارکنان شلیک شده است‌.شایان ذکر است رانندگان سرویس‌های حمل و نقل پتروشیمی چندروزی‌ست در اعتصاب به سر می
فایل مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی در دسته بندی #سایر_محصولات در سایت فایل مهم قرار گرفت .
--------------------مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی
دانلود فایل مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی
عنوان فایل : مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی
دسته بندی : سایر محصولات
برچسب ها:
مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانینام فایل : مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی
فرمت : .doc
تعداد صفحه/اسلاید : 18
حجم : 108 کیل
برگرفته ازکتاب مدیریت کسب وکار



 مهمترین وظیفه مدیربنگاه و شرکت چه می باشد ؟
وظیفه اش آگاه
سازی کارکنان به وظایفشان وتوجه دادن منابع انسانی به اهمیت روابط صمیمی ومؤثر بين
آنها، دربنگاه یا شرکت مشتری مدار کارکنان باید به همدیگر عشق بورزند تا فضای
بنگاه و شرکت بوی عشق ودوستی وصمیمیت بدهد. بزرگترین سرمایه شرکت منابع انسانی
است. کارکنان شرکت ، کارکنان شایسته شرکت، سرمایه شرکت ودر حقیقت خود شرکت هستند.
 
منتورینگ یا استاد – شاگردی به فرآیندی اطلاق می‌شود که در آن فردی کم‌تجربه‌تر در کنار فردی باتجربه‌تر (منتور) قرار می‌گیرد تا مهارت‌های خود را در یک زمینه ی خاص افزایش دهد.
کوچینگ یا مربیگری در سازمان‌ها به فرآیندی تعاملی اطلاق می‌شود که در آن کوچ یا مربی با مدیر یا کارمند همراه می‌شود تا بر روی بهبود عملکرد مدیر یا کارمند و دستیابی به اهداف او کار کنند.
قابل درک است که فرض کنیم کوچینگ و منتورینگ یکی هستند اما اينگونه نیست هر دو در نها
 
منتورینگ یا استاد – شاگردی به فرآیندی اطلاق می‌شود که در آن فردی کم‌تجربه‌تر در کنار فردی باتجربه‌تر (منتور) قرار می‌گیرد تا مهارت‌های خود را در یک زمینه ی خاص افزایش دهد.
کوچینگ یا مربیگری در سازمان‌ها به فرآیندی تعاملی اطلاق می‌شود که در آن کوچ یا مربی با مدیر یا کارمند همراه می‌شود تا بر روی بهبود عملکرد مدیر یا کارمند و دستیابی به اهداف او کار کنند.
قابل درک است که فرض کنیم کوچینگ و منتورینگ یکی هستند اما اينگونه نیست هر دو در نها
شاید بیشترین مشکلی که افراد جدید الورود به سازمانها با آن مواجه می شوند اين است که نمیدانند دقیقا در سازمان چه وظایفی را باید انجام دهند.
درمواردی  پیش می آید که افراد در آزمون استخدامی قبول شده و وارد سازمان مربوطه می شود و تا هفته ها در گنگی به سر می برد و اين عامل باعث می شود در ابتدای ورود افراد در سازمانها دچار یک فشار روحی شوند و دربرخور  اول تمامی ذهنیت آنها در مورد سازمان از بين برود و از ورود خود پیشمان شوند.
رای جلوگیری از  اين کار
دستورات تصمیم گیری
 به اين صورت عمل می کنند که برنامه نویس یک یا چند شرط را برای ارزیابی یا آزمایش برنامه همراه با یک یا چند دستور همراه می کند و در صورت درست بودن شرط، دستورات باید اجرا شوند. همچنین برنامه نویس باید دستوراتی برای شرایط نادرست بودن شرط نیز در نظر بگیرد.فرم کلی دستورات تصمیم گیری که در بیشتر زبان های برنامه نویسی وجود دارند به صورت زیر است:
ادامه مطلب
مهندس سید عبدالله | نفت آنلاينبه گزارش خبرنگار نفت آنلاين ؛ مهندس سید عبداله روز دوشنبه (30 دی ماه) در گفتگو با خبرنگار اين رسانه خبری با بیان اين مطلب، افزود: اين مهم در سرفصل برنامه های شرکت قرار گرفته و به مدیران و مسئولان شرکت ابلاغ گردیده است. وی اظهار کرد: در یک سال اخیر مبنا و سیاستگذاری شرکت ایجاد نظم و انظباط مالی، تحقق اهداف و برنامه های ترسیم شده، توازن بين هزینه ها و درآمدها، پرداخت به موقع حقوق و مزایای کارکنان اعم از
 
فرمانده نیروی دریایی ارتش با حضور در بیمارستان حضرت بقیه الله‌الاعظم(عج) از چند تن از بیماران صعب‌العلاج بستری در اين بیمارستان عیادت کرد.دریادار حسین خانزادی به همراه حجت الاسلام والمسلمین مظفری نژاد، رئیس اداره عقیدتی ی‌ اين نیرو با حضور در بیمارستان حضرت بقیه الله‌الاعظم(عج) ضمن عیادت از بیماران بستری در اين بیمارستان، از جمله حجت الاسلام محمد طاهر محمدی پیام» از ون سازمان عقیدتی ی ارتش، جانباز رستگار» از کارکنا
وبسایت ها ابزار ارزشمندی برای کسب و کار هستند و به شرکت ها کمک می کنند تا تصویر تجاری خود را بهبود بخشند و به مشتریان و احتمالا شرکای بیشتری دست یابند و درباره محصولات، کارکنان و عملکرد خود تصمیم گیری کنند و فروش محصولات و خدمات خود را ارتقا دهند.
ادامه مطلب
در یک دسته بندی کلی ، روشها و فنون نيازسنجی را می توان به چهار طبقه زیر تقسیم کرد :
1- الگوهای هدف محور
2- الگوهای توافق محور
3- الگوهای مساله محور
4- الگوهای ترکیبی
الگوهای مسئله محور
اين تکنیک ها همانگونه که از اسم آنها پیداست ، در صدد مشخص کردن نقاط ضعف ، مسائل و مشکلات سازمان و یا کاستی های موجود در عملکرد افراد هستند تا بر اساس شناسایی اين مسائل و معضلات و پیشنهاد اقدامات اصلاحی ، راندمان و بازده کلی سازمان و افراد را افزایش دهند‌. مهمترین ت
#استراتژی_منابع_انسانی
بهترین کارکنان را همیشه در ذهن داشته باشیم
یکی از متداول‌ترین اشتباهات در میان مدیران و روسا اين است که آنها معمولا بهترین و توانمندترین کارکنان خود را مورد توجه قرار نمی‌دهند و عمده‌ توجه روی کارکنان ضعیف و ناکارآمد است
آنها به اشتباه تصور می‌کنند که افراد قوی و کارآمد نيازی به توجه ندارند، در حالی‌که هیچ چیز بدتر از اين نیست که یک فرد، چه توانمند و چه ضعیف و ناتوان، از سوی رئیس یا مدیر مافوقش مورد بی‌توجهی قرا
 
کاربران عزیز ، در اين بخش پاورپوینت شرکت‌های موفق جهان چگونه استخدام می کنند؟ در 81 اسلاید قابل ویرایش در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است که می توانید پس از پرداخت هزینه به صورت آنلاين، اين محصول را دریافت کنید.
جهت آشنایی شما عزیزان با محتوای پاورپوینت شرکت‌های موفق جهان چگونه استخدام می کنند؟ چند تا اسلاید را قرار می دهیم .
محتوای اسلاید 12
مهارت‌های انتخاب و استخدام
مدیران موفق ممکن است افراد مستعد را همه جا و هر وقت استخدام کنند، حت
ارزشیابی عملکرد کارکنان
درمحیط های کاملا رقابتی امروزی ، سازمان هایی می توانند به فعالیت های خود ادامه بدهند که به نحو بهتری از منابع خود که مهم ترین آن نیروی انسانی می باشد، استفاده کنند.ارزشیابی یکی از ابزارهای مهم و موثر مدیریت در جهت دستیابی به اطلاعات مورد نياز در خصوص عملکرد افراد و عملکرد یک سازمان می باشد،ارزیابی عملکرد در سازمان ها به منظور بالا بردن سطح کارایی کارکنان و تشویق و ترغیب کارکنان بسیار حائز اهمیت می باشد. اما باید دق
مدیریت منابع انسانی
در آغاز کافی بود که کارفرما و کارگر با همدیگر به توافق برسند، اما همراه
با توسعه دانش و تغییر ترکیب نیروی کار، گسترش شهرنشینی و به تبع آن‏‌ها
پدیدار شدن توقعات جدید در کارکنان ضرورت شناخت نيازهای نیروی کار و تاثیر
آن بر کارکردهای سازمان و همچنین تطبیق آن نیارها با اهداف سازمان ضرورت
یافت.وجود متغیرهایی چون تجمع‏‌‌های صنفی کارگری و نقش دولتها در تعیین
سیاستهای اقتصادی و خودکفایی ملل، وجود برنامه‌‌هایی که در سطح
شیوع کرونا باعث شد بسیاری از شرکت‌ها مانند گوگل تصمیم به دورکاری کارکنان خود بگیرند. حالا مدیرعامل گوگل و آلفابت، ساندار پیچای» یک دید کلی از برنامه اين شرکت برای بازگشت برخی کارکنان به سر کار ارائه کرده است.
گوگل از تاریخ ۱۶ تیر ماه برخی از دفاتر خود در شهرهای مختلف را بازگشایی خواهد کرد و امکان بازگشت شمار کمی از کارمندان که نياز به محل کار فیزیکی دارند را فراهم می‌کند. اين شرکت تصمیم گرفته کارکنان به صورت چرخشی در دفاتر حضور داشته باش
دانلود گزارش امكان سنجی مقدماتی لوازم و قطعات الكتریكی و الكترونیكی سیستم های هوشمند توزيع برق


گزارش امكان سنجی مقدماتی لوازم و قطعات الكتریكی و الكترونیكی سیستم های هوشمند توزيع برق
دانلود گزارش امکان سنجی لوازم و قطعات الكتریكی و الكترونیكی سیستم های هوشمند توزيع برق (كنتورهای هوشمند)، در قالب pdf و در 28 صفحه، می باشد که برای دانلود اين طرح کارآفرینی بر روی دانلود در انتهای مطلب کلیک کنید.
فهرست مطالب دانلود گزارش امكان سنجی مقدماتی
ویژگی های پرسنل و کارکنان یک باربری پرسنل باربری معتبر نقش اساسی در اسباب کشی موفق دارند در مقاله زیر به  بیان اينکه پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند می پردازیم. شرکت باربری که شما انتخاب می کنید می توانید تاثیر بسزایی در ایجاد یک اسباب کشی آسان و بدون […] پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند؟
منبع : سپند بار
برای اينکه بتوانید در کشور دانمارک ثبت شرکت انجام دهید لازم است که مدارکی را از قبل تهیه کنید. مدارک لازم به صورت زیر هستند:
1- پر نمودن فرم ثبت شرکت در کشور دانمارک2- تهیه اساسنامه شرکت3- کپی پاسپورت سهامداران شرکت با اسکن از کپی پاسپورت مدیرعامل شرکت متقاضی4- ایجاد حساب بانکی برای شرکت ثبت شده در کشور دانمارک5- ارائه طرح توجیهی برای فعالیت اقتصادی در کشور دانمارک
6- ارائه نام شرکت توسط فرد متقاضی که اقدام به ثبت نمودن شرکت در دانمارک نموده است
1-پرداخت مالیات
چنانچه در پاراگراف قبلی اشاره گردید تمام شرکت های ثبت شده در پایان هر سال مالی مم به ارائه اظهارنامه مالیاتی خود به ادراه دارایی و پرداخت مالیات تعیین شده هستند و دولت در مقابل همین مالیات ها از شرکت های ثبت شده حمایت قانونی می نماید.
2- عدم آشنایی اولیه با قانون تجارتیکی از نخستین مشکلات و نگرانی های افراد از ثبت شرکت عدم آشنایی با قوانین تجارت و موارد تخصصی ثبت و اداره شرکت ها می باشد. لکن باید بدانید که اين مشکل با گذشت کم
اه
هر چی تاریخچه دستورات رو میگردم دستورات تکراری رو میبينم
makemake clean allmake cleanmakemake cleanmake clean allmakemake clean allmakemake clean allmake cleanmake
openocd -f /interface               .
اين دیگه چه وضعیتیه
اگه از اين نوع مشکلات دارین اينجا دوتا راه حل برای کاربران kate و اغلب ادیتور‌های با پایه qt سراغ دارم.
البته اين مشکل گاهی هم توی ترمینال  هم وجود داره وراه حل دوم واسه اينکار مناسبه
ادامه مطلب
اين پروژه با استفاده از آی سی های شبکه نظیر ENC28J60, W5100 و . انجام خواهد گرفت.با استفاده از پروتکل ETHERNET یا همان شبکه قادر به برقراری ارتباط با دستگاه های متصل به شبکه می باشد.یا اين پروژه خواهید توانست که انواع سنسور ها(مکانیکی و الکترونیکی) را با استفاده از شبکه اينترنت مانیتور کرده و دستورات لازم را صادر نمایید.
اين پروژه در حالت کلی از قسمت های زیر تشکیل شده است:
ماژول های ETHERNET موجود در بازار
مدار ارتباط که هم می توان از ماژولهای WIFI و هم با سوک
یکی از شرکت های دولتی که در شاهین شهر مستقر است و خیلی از کارکنان آن برخواری هستند  در هر سال به کارکنان خود ۱۴ ماه حقوق می دهد . یعنی برج ۶ و ۱۲ دو تا حقوق می دهد به نظر شما آیا اين کار قانونی است یا خیر ؟ از نماينده شهرستان خواستار ‍رسیدگی هستیم
چه افرادی در حکم شهید می باشند :ماده ۳ آیین‌نامه تعیین و احراز مصادیق شهید و ایثارگر: کارکنان و افراد مشمول بندهای زیر، در حکم شهید محسوب می‌شوند: ۱- رزمندگانی که در داخل منطقه عملیاتی به سبب مأموریت‌های محوله کشته می‌شوند. ۲- کارکنان نیروهای مسلح که در حوادث و سوانح ناشی از پروازهای نظامی و انتظامی و یا حرکت شناورهای سطحی و زیرسطحی به منظور شرکت در مأموریت‌های رزمی، شناسایی رزمی، رزمایشها و عملیات علیه دشمن، گروه‌های معارض و همچنین پر
گاه مسیری را در پیش می میگیری که پر است از سختی  ، شکست  اشک و غم . اما انتهایش شیرین است . اما نتیجه اش عالی است پس قدم بر میداری برایش و تبدیل میشوی به کسی که هیچ‌کس توان شکست دادنش را ندارد :)
+ توی یه جمله حال الانتون رو وصف کنین :)

آخرین مطالب

آخرین جستجو ها